10月16至18日，中科院人力资源研究会西北分会第五次年会在乌鲁木齐召开。本次年会由中科院人力资源管理研究会西北分会主办，新疆理化技术研究所承办，来自西安分院、兰州分院、新疆分院和西北19个研究所共45名代表参加了会议。 

　　中科院新疆分院党组书记傅春利对与会代表表示欢迎，并介绍了新疆和新疆分院的基本情况。中科院人力资源研究会西北分会会长、西安分院党组书记杨星科指出，此次年会将“围绕研究所人力资源管理研究、人事制度改革探索、收入分配制度改革研究等内容进行交流与研讨”展开讨论，并就传统文化、社会环境等对科学观念和人才发展的影响等问题进行探讨。 

　　本次研讨会邀请了中科院人事局薪酬与社会保障处蔺占兵处长、新疆维吾尔自治区人社厅劳动关系处邵海燕处长分别做了题为“事业单位收入分配制度解读”和“强化制度建设，注重基础工作，全力构建和谐稳定的劳动关系”的报告。会议还就加强职工培训、公派留学效益评估、人事制度改革、收入分配研究、建立岗位聘用制度等进行了深入地交流和探讨。通过专家的专题报告和经验交流讨论，开拓了管理人员处理问题的思路和办法，提升了管理人员在工作中的处事能力、解决问题的能力、合作能力、应用能力和创新能力的培养。 

　　青海盐湖所党委书记胡彦明，新疆生地所党委书记田长彦，新疆理化所党委书记蒋同海，中科院人事局、新疆维吾尔自治区人社厅劳动关系处等相关负责人参加了本次会议。 

会议现场